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STAS UNIGEC
STAS UNIGEC, lauréat du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région du Saguenay--Lac-Saint-Jean.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que...
Par : Famille Québec
Thèmes liés : egalite des droits entre l'homme et la femme / plan d'action pour l'egalite hommes femmes / l'egalite professionnelle entre les hommes et les femmes / droit de l'homme egalite homme femme / plan d'action egalite homme femme 2015
L'Aubainerie-Rimouski
L'Aubainerie-Rimouski, lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région du Bas-Saint-Laurent.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but...
Par : Famille Québec
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Embrionix, région de Laval
Embrionix, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de Laval.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère...
Par : Famille Québec
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Intercel, région de Lanaudière
Intercel, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de Lanaudière.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le...
Par : Famille Québec
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Carrefour jeunesse-emploi Drummond
Carrefour jeunesse-emploi Drummond, lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région du Centre-du-Québec.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est...
Par : Famille Québec
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Divel, région de la Mauricie
Divel, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de la Mauricie.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère...
Par : Famille Québec
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Proxima Centauri
Proxima Centauri, lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », régions de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une...
Par : Famille Québec
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Synertek, région de la Chaudière-Appalaches
Synertek, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de la Chaudière-Appalaches.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but...
Par : Famille Québec
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Turcotte & Associés, comptables professionnels agréés (CPA)
Turcotte & Associés, comptables professionnels agréés (CPA), lauréat du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région de la Montérégie.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une...
Par : Famille Québec
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Assurancia Groupe Brosseau
Assurancia Groupe Brosseau, , lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région de la Montérégie.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce...
Par : Famille Québec
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