Ministre A. L. Kanyana: "L’égalité Homme-Femme est tout à fait normale"

Ce but ne peut pas être éteint du jour au lendemain. C’est tout un processus. Il y a tout une série d’éléments qui doivent être réunies pour arriver à un développement entier de la femme.

GRANDE INTERVIEW A SUIVRE SUR: http://www.ikiriho.org/2017/03/08/grande-interview-aimee-laurentine-kanyana-la-parite-homme-femme-dans-le-milieu-du-travail-est-tout-un-processus/

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Par : Ikiriho News

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Blanca Jiménez: Soutenir l’égalité des femmes au Guatemala

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Blanca Jiménez est une leader maya mam de Huehuetenango, au Guatemala. Cliquez ici pour connaitre son histoire: http://interpares.ca/fr/news/soutenez-l'egalite-des-femmes-au-guatemala

Dans le cadre de notre campagne « Mondialisez l'égalité », nous vous présentons cinq facettes de l’égalité, ainsi que le travail de cinq activistes impliqués dans ces causes. Ici, Blanca nous explique pourquoi elle soutient l'égalité entre les femmes et les hommes au Guatemala, et nous parle de son...

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Par : InterParesCanada

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Semaine de la mixité : l'interview de Bénédicte Chrétien

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Du 12 au 16 mars 2018 a lieu la 7e édition de la Semaine de la Mixité. Le groupe Crédit Agricole poursuit sa mobilisation pour que la parité et l'égalité homme/femme au travail deviennent une réalité. L'occasion pour Bénédicte Chrétien, DRH du groupe, de réaffirmer cet enjeu stratégique pour le Groupe.

Retrouvez le programme de la semaine...

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Par : Groupe Crédit Agricole

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Formation professionnelle : ce qui pourrait changer pour les femmes

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Formation professionnelle : ce qui pourrait changer pour les femmes

Tous égaux face à la formation professionnelle ? Pas vraiment. C’est en tout cas le constat d’un rapport rendu mardi 20 février, par le Conseil supérieur de l’égalité professionnelle (CSEP). L’objectif ? Faire de la formation continue un outil d’égalité au travail entre les femmes et les hommes. Voici 5 propositions majeures. Le CSEP entend corriger, grâce à ces recommandations, les écarts observés : 43%...

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Par : Deshawn Lillian

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Billet d'Europe L'Europe est elle antisociale

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«L'Europe ce n'est pas le Far West, c'est une économie sociale de marché !»

Jean-Claude Juncker, Président de la Commission européenne

L'égalité des chances et le droit à la protection sociale sont des valeurs fondamentales du projet européen. Ces valeurs distinguent l'Europe du reste du monde. Elles se traduisent par des règles européennes sur l'égalité entre hommes et femmes ou l'égalité entre types de salariés, sur la protection au travail (sécurité au travail, temps de...

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Par : Europe Direct Limousin

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Patrick Le Hyaric:le nouveau Parlement européen devra créer un nouveau statut du salarié en Europe

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"Durant le prochain mandat nous voudrions pousser une nouvelle idée pour défendre des droits progressistes, fondamentaux, pour tous les salariés d'Europe" dit Patrick Le Hyaric, député au Parlement européen, ce jeudi, j-10 avant avant les élections européennes du 25 mai,

Le Directeur de l'Humanité précise : cette loi "concernerait la rémunération du travail,l'établissement d'un salaire minimum dans chaque pays de l'Union européenne, la durée du travail, les retraites, l'égalité...

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Par : Patrick Le Hyaric

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GIRO, région de Montréal

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GIRO, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2015 pour la région de Montréal.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste découle de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère de la Famille a créé le Prix...

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Par : Famille Québec

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