Articles sélectionnés pour le thème : solution egalite homme femme entreprise
→ 67 articles
Voir également 2 Vidéos pour ce thème
La "charge mentale", le syndrome des femmes épuisées "d ...
Selon l'Insee, en 2010, les femmes prenaient en charge 64% des tâches domestiques et 71% des tâches parentales au sein des foyers. (Photo d'illustration)
Getty Images/iStockphoto
Penser à tout, tout le temps, pour assurer le bon fonctionnement du foyer: la "charge mentale" pèse plus lourd pour les femmes que pour leur conjoint. Mais comment y remédier?
Le linge est rangé, le carnet de notes...
Site :
lexpress.fr
Expert comptable CE/CCE/CG – Expertise Assistance ...
Retrouvez l'espace dédié aux abonnés
Des experts au service des comités d'entreprise
Se faire assister par un expert comptable est
un DROIT pour le comité d'entreprise ; cela peut-être un DEVOIR
vis à vis des salariés, afin d'optimiser son rôle économique
Comptabilité des comités d'entreprise (CE) / Tenue des comptes des comités d'entreprise (CE) / Audit des comptes des comités...
Date: 2018-03-20 06:41:27
Site :
http://www.groupe-legrand.com
Discours de Christophe Castaner à sa conférence de presse ...
Discours de Christophe Castaner à sa conférence de presse de rentrée
26 janvier 2018 - Paris, le Délégué général de La République En Marche.
Partagez
Seul le prononcé fait foi.
Bonjour à toutes et à tous,
En 2017, avec l'élection d'Emmanuel Macron à la Présidence de la République, les Français ont retrouvé l'envie d'y croire.
D'abord, envie de croire en l'avenir.
En un avenir...
Site :
https://en-marche.fr
Discrimination positive : une solution pour attirer les ...
Discrimination positive : une solution pour attirer les femmes dans l'informatique ?
Discrimination positive : une solution pour attirer les femmes dans l'informatique ?
Avis d'expert : Pour favoriser le recrutement de femmes dans les métiers de l'informatique, certaines entreprises du secteur se disent prêtes à recourir à la discrimination positive. Une solution qui rencontre l'hostilité au...
Site :
http://www.zdnet.fr
Thèmes liés : discrimination positive femme entreprise / discrimination positive des femmes au travail / pourquoi la femme n'est pas l'egale de l'homme / pourquoi la femme n'est pas egale a l'homme / discrimination positive egalite homme femme
Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2 ...
Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2
Article 1 : reprise, à la virgule près, des 61 très rétrogrades « principes » Badinter/Medef (analyse déjà faite de ce préambule archi libéral qui rompt théoriquement, juridiquement, historiquement, en pratique avec un siècle d'histoire du code du travail depuis 1906 et 1910) ). Est repris notamment l'article qui...
Site :
http://www.filoche.net
Financer son projet associatif de solidarité internationale
Accès à des services de santé de qualité pour les populations marginalisées - Initiative 5%
L'Initiative 5% sida, tuberculose, paludisme vise à répondre aux demandes émanant des pays francophones et bénéficiaires de subventions du Fonds mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme (FM) en expertise technique de haut niveau pour les appuyer et renforcer leurs capacités en matière de conception, mise en oeuvre, suivi-évaluation et mesure de l'impact des subventions allouées par le FM.
Renforcement des systèmes de santé communautaire et...
Site :
http://www.centraider.org
Thèmes liés : l'egalite entre les hommes et les femmes / appel a projet egalite homme femme / egalite homme femme dans l'entreprise / l'egalite homme femme dans les entreprises / question sur l'egalite homme femme
Avis d'experts : la gestion de la masse salariale ...
Partagez
Partages 0
Les DRH, aujourd'hui doivent répondre à des enjeux humains, organisationnels et financiers. Sur le plan financier, le coût de la masse salariale représente parfois plus de la moitié des charges de fonctionnement d'une société. Il est dont extrêmement important pour elles de mettre en place une gestion de la rémunération et une analyse de la masse salariale.
My RH...
Site :
https://www.myrhline.com
Thèmes liés : egalite homme femme dans l'entreprise / l'egalite homme femme dans les entreprises / l'egalite entre l'homme et la femme aujourd'hui / l'egalite entre les hommes et les femmes aujourd'hui / l'egalite salariale entre les hommes et les femmes
Fiches - Securex
G.E.I.E Securex CorporateSiège social: avenue de Tervueren 43, 1040 BruxellesNuméro d'entreprise: TVA BE 0877.510.104 - RPM Bruxelles
Rémunération
Rémunération > 1. Protection de la rémunération
Lisez d'abord ceci...
Il y a pas mal de choses à raconter sur la rémunération que le travailleur reçoit en contrepartie de son travail. Pour y voir clair, nous avons créé 5 fiches...
Site :
http://www.securex.eu
40 ans d'évolution des conditions de travail en images ...
Le travail en mutation
Avec les innovations techniques et technologiques ainsi que la mondialisation de l'économie, le travail subit de grandes transformations. Dans les années 70, l'organisation taylorienne caractérisée par la monotonie, la fatigue, les cadences, est fortement critiquée et remise en cause. Le refus du travail normalisé devient une donnée naturelle dans le paysage...
Date: 2018-03-20 07:03:57
Site :
https://www.anact.fr
Discrimination VS discrimination positive, que dit la Loi ...
Si la France ne s'est pas engagée pleinement dans le principe de discrimination positive, elle s'est dotée de plusieurs lois visant à rétablir l'égalité des chances notamment lors des processus de recrutement.
En France, les articles 225-1 du Code pénal et L 1132-1 du Code du travail distinguent 18 critères de discrimination :
- l'origine
- l'appartenance ou non à une ethnie
-...
Site :
http://www.leblogexpectra.fr
Allianz : Toute l'actualité du groupe français d'assurance
19/03/2018 | tarif | Produits & services | innovation
La compagnie prépare un nouvelle offre en MRH et auto qui s'inspirera de la finance comportementale. Dans le cadre de la présentation des résultats 2017 d'Allianz France, son PDG, Jacques Richier, a fait une annonce sur une nouvelle offre que prépare l'assureur. D'ici fin 2018, la filiale française du groupe allemand lancera une...
Site :
http://www.argusdelassurance.com
Thèmes liés : l'egalite professionnelle entre les hommes et les femmes / l'egalite entre l'homme et la femme en france / l'egalite entre les hommes et les femmes en france / l'egalite entre l'homme et la femme dans le monde / l'egalite homme femme en france
Le Conseil d'État : La liberté et l’égalité au cœur des droits
La liberté et l'égalité au coeur des droits
Jean-Marc Sauvé, Vice-président du Conseil d'Etat
Université d'été du Mouvement des Entreprises de France (MEDEF), Quatrième demi-journée - 4 septembre 2009
Université d'été du Mouvement des Entreprises de France
(MEDEF)
Quatrième demi-journée - 4 septembre 2009
9h00 - 10h45
Le socle des valeurs : « La liberté, seule valeur...
Site :
http://www.conseil-etat.fr
Le projet de loi travail contre le travail des femmes ...
Mais peu de monde s'émeut de ce que le projet de loi travail s'attaque concrètement au droit au travail des femmes.
Certes, il y a eu l'appel « non à la double peine pour les femmes », paru dans le journal « Le Monde » et que l'on peut retrouver sur le site inegaleloitravail.fr.
Certes, le Conseil Supérieur à l'égalité professionnelle a rendu son avis : la loi aura un impact...
Site :
https://www.ensemble-fdg.org
Modèle de profession de foi pour les entreprises privées
Téléchargez le modèle de profession de foi en pdf sur Syndicoop
AGIR POUR LA RECONNAISSANCE DE L'ENCADREMENT
Année après année, nous constatons une précarisation de l'emploi grandissante et une baisse de la part fixe de notre salaire. L'âge moyen du premier CDI est à 27 ans pour les jeunes diplômés, et l'écrasement des grilles salariales est une réalité qui met à mal le paiement...
Site :
http://www.ugict.cgt.fr
Diversité en entreprise, Management de la diversité, lutte ...
Abonnez-vous à la newsletter
La diversité mobilise tous les acteurs de l'entreprise
L'AFMD est née de l'idée qu'il était indispensable de passer de la promotion au management de la diversité, et qu'il fallait désormais impliquer tous ceux qui ont à manager au quotidien des équipes diverses.
Le constat partagé par nos membres ? C'est par la pratique et l'obtention de résultats concrets, notamment en matière de performance et de croissance pour...
Date: 2017-09-07 09:46:53
Site :
http://www.afmd.fr
Thèmes liés : politique d'egalite homme femme / egalite homme femme dans l'entreprise / egalite homme femme monde professionnel / l'egalite homme femme dans les entreprises / egalite professionnelle homme femme entreprise
Macron : un programme d’équilibriste - Libération
Emmanuel Macron est-il le «candidat de l'oligarchie», ce dont il se défend, ou celui «des classes moyennes et populaires» comme il le revendique ? Dévoilé pour la première fois jeudi dans son intégralité, le programme présidentiel du fondateur d'En marche est si multiforme qu'il y a matière à soutenir l'une ou l'autre des deux thèses. La première trouvera dans la volonté du...
Date: 2017-09-08 05:10:38
Site :
http://www.liberation.fr
Résultats 2017 du Baromètre OPE de la Conciliation entre ...
L'UNAF dans les médias
Communiqué de presse commun
Résultats 2017 du Baromètre OPE de la Conciliation entre Vie professionnelle, Vie personnelle et Vie familiale Volet « Salariés » réalisé en partenariat avec l'UNAF
30/06/2017
Enquête effectuée du 7 au 22 avril 2017 auprès d'un échantillon
de 1002 salariés représentatif des salariés résidant en France métropolitaine.
Cette 9e...
Date: 2018-03-20 07:37:56
Site :
http://www.unaf.fr